Вопрос № 100767 от 29.08.2018 08:28
Наталья Алексеева

Персональные данные работника

С ответом
  
Можно ли в личной карточке ф. Т-2 вклеивать фотографию сотрудника?

Ответ:
По нашему мнению вклеивание работодателем личных фотографий сотрудников в их личные карточки допускается только с их письменного согласия. В отсутствие письменного согласия сотрудников вклеивать фотографии сотрудников в личные карточки нельзя. При этом необходимо отметить, что нормами действующего законодательства не установлена обязанность работодателя вклеивать личный фотографии работников в их личные карточки.


Правовое обоснование:
Согласно статье 11 Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных» сведения, которые характеризуют физиологические и биологические особенности человека, на основании которых можно установить его личность (биометрические персональные данные) и которые используются оператором для установления личности субъекта персональных данных, могут обрабатываться только при наличии согласия в письменной форме субъекта персональных данных, за исключением случаев, предусмотренных частью 2 статьи 11 вышеуказанного 152-ФЗ.
Обработка биометрических персональных данных может осуществляться без согласия субъекта персональных данных в связи с реализацией международных договоров Российской Федерации о реадмиссии, в связи с осуществлением правосудия и исполнением судебных актов, а также в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации об обороне, о безопасности, о противодействии терроризму, о транспортной безопасности, о противодействии коррупции, об оперативно-разыскной деятельности, о государственной службе, уголовно-исполнительным законодательством Российской Федерации, законодательством Российской Федерации о порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию, о гражданстве Российской Федерации.